據(jù)美國醫(yī)學(xué)新聞網(wǎng)4月5日報道，美國有超過半數(shù)的新媽媽在生育后6周即恢復(fù)工作了。但許多人反映，她們工作后經(jīng)常會出現(xiàn)疲乏、乳房不適、頭痛、性欲降低等癥狀。專家稱，這與產(chǎn)婦太早上班關(guān)系密切。與之相反，為了更好地照顧孩子，很多女性會選擇做兩三年全職主婦，然后再重新工作。

　　殊不知，這種情況往往會使人出現(xiàn)一定程度的社會功能退縮，引起心理問題。

　　案例：生完孩子不想工作

　　吳女士是某電視臺編導(dǎo)，3年前32歲的她終于迎來了自己的寶寶。為了讓孩子有個安全穩(wěn)定的生長環(huán)境，吳女士決定暫時停止工作，在家養(yǎng)育孩子。3年后，孩子終于可以上幼兒園了，吳女士也重新開始了工作。可是她發(fā)現(xiàn)，回到熟悉的工作崗位居然找不到以前游刃有余的感覺了：不能適應(yīng)緊張的工作節(jié)奏，與同事溝通起來也有困難，同事們掛在嘴邊的新名詞自己一無所知，新來的同事都不認(rèn)識，工作之余別人有說有笑，自己卻被晾在一邊，反而成了不知所措的職場新人。

　　患了“產(chǎn)假后休克”

　　其實吳女士不必太擔(dān)心，她的經(jīng)歷在全職媽媽中是很常見的，有人把它稱作“產(chǎn)假后休克”，通常指女性休完產(chǎn)假重返職場時，由于自身因素和工作環(huán)境發(fā)生變化，短時間內(nèi)不能適應(yīng)工作，從而喪失自我價值感的應(yīng)激狀態(tài)。