行走于情場(chǎng)，不做“好男人”在女人的內(nèi)心世界，最喜歡的就是男人花言巧語(yǔ)，糖衣炮彈的嘴臉。凡事那些泡妞高手們，都有很好的嘴上功夫，這一點(diǎn)甚至比顏值、財(cái)力更加重要。下面小編就介紹一下“壞男人”更讓女孩心動(dòng)的原因所在。

一項(xiàng)關(guān)于性格和薪水的研究表明，“壞男人”比“好男人”賺錢多，工作也容易找。研究結(jié)果顯示，和人難相處、脾氣暴躁的“壞男人”的年薪比和別人相處融洽的“好男人”平均高出9772美元。

美國(guó)康奈爾大學(xué)人力資源研究所的教授與其研究組人員在過去20年間對(duì)約1萬名勞動(dòng)者的數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析。結(jié)果發(fā)現(xiàn)，自認(rèn)為很難和別人相處的男性年薪比容易和別人相處的男性年薪高18%。與人緣好的“好男人”相比，在工作中容易引起糾紛的“壞男人”的年薪平均高出9772美元。

這項(xiàng)研究也用同樣的標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查了女性，結(jié)果顯示女性的差距為5%，“壞女人”比“好女人”多賺1840美元。該研究組還發(fā)現(xiàn)，“壞男人”獲得工作的幾率也比“好男人”高。

“壞男人”更符合工作中所需要的強(qiáng)烈的男子漢形象，因此他們大都在工作上非常成功。另外，“壞男人”敢于在同公司談?wù)撃晷綍r(shí)強(qiáng)烈提出自己的要求，這也是他們年薪較高的一個(gè)原因。但研究組指出，沒有證據(jù)表明年薪較高的“壞男人”為提高公司工作效率做出了更多貢獻(xiàn)。利文斯敦說：“很多老板并沒有意識(shí)到‘壞男人’是因?yàn)樾愿癫缓枚�賺得多，反而理所�?yīng)當(dāng)?shù)卣J(rèn)為‘好男人’應(yīng)賺得多。然而事實(shí)卻恰好相反。