深黃綠色，2008年有著太多痛楚，所以，2009年將是協(xié)調(diào)的一年。綠色從來都是象征著治愈和生命力，而融入了黃色的深黃綠色更是隱隱透露著一種樸素的體貼，簡約而舒適。

　　用小亮色來畫龍點睛　 玩轉(zhuǎn)色彩密碼

　　對抗低迷的環(huán)境，有什么武器會比最能恣意展現(xiàn)的色彩更犀利？連Suzy Menkes也對本季男裝加以褒獎，大夸設(shè)計師終于開竅，懂得運用小亮色來畫龍點睛�？墒牵�她私下里卻對同行抱怨，男裝設(shè)計師掌控色彩的能力好似女人開卡車一樣不自信。同樣，色彩的嫻熟選擇也是一直讓男人糾結(jié)到崩潰的困苦。

　　顯然設(shè)計師們了解這一點，他們正努力試圖讓每個男人都產(chǎn)生與色彩充分交流的渴望。于是，乏味的男裝世界從未如這季T臺般絢麗和大鳴大放。Gucci的貴族藍，Louis Vuitton的橘紅，CK的明紅和鵝黃，或是Hermès的淺粉，連Dior Homme都放棄了陰暗的哥特顏色。過分飽和的色彩和精致的細節(jié)，讓男人們熱情擁抱向姹紫嫣紅。只是，如Belstaff 的“刺眼”亮寶藍色卡迪根外套和Calvin Klein 一身熒光色正裝這樣夸張的造型是否適合照搬去日常穿，就需要考慮了。

　　盡管設(shè)計師和評論家們用畢生精力推廣和打破色彩同性別的界限，但世人依舊對這種引導(dǎo)充滿歧視。對男人來說，色彩是敏感的象征，稍不小心就會變得妖致，或是脫離了氣概的軌道。正是如此，男人與色彩之間一直有著趨之若鶩和欲說還休的矛盾。

　　但是，男人需要色彩，就像需要一種儀式，一種符號。通過它，你可以表達自己的心情變化，可以標榜青春和張揚活力。

　　Q：職場男裝顏色選擇的原則是什么？

　　A：統(tǒng)一。并不一定非要傳統(tǒng)的黑白灰，男裝也可以絢麗多彩，只是有比較嚴謹?shù)拇钆湎拗�。身上的大面積顏色不宜多于三個，盡量讓自己身上的顏色處于同一色系，然后可以用黑白灰來調(diào)和。

　　優(yōu)雅袋巾提升悅目指數(shù)
　　

　　優(yōu)雅袋巾，在西裝左上角那個最優(yōu)雅的角落里別上一條袋巾，總會讓人顯得更為貴氣與從容。袋巾造型美觀大方即可，如果與領(lǐng)帶或襯衣的顏色同系，更能提升悅目指數(shù)。