據(jù)新華社電為及時發(fā)現(xiàn)和預防公務(wù)員的心理疾病，日本負責國家公務(wù)員事務(wù)的人事院制作了一本心理疾病預防指導手冊，已開始向公務(wù)員發(fā)放。

　 這本心理指導手冊的發(fā)放對象包括30萬名普通公務(wù)員和1.6 萬名管理崗位上的公務(wù)員。公務(wù)員可以利用手冊提示的內(nèi)容確認自己的心理健康狀況。人事院同時希望心理指導手冊能幫助公務(wù)員減輕職場壓力。

　　面向普通職員的手冊列出“食欲是否正常”、“職場人際關(guān)系是否良好”等評估項，并建議出現(xiàn)問題后到專業(yè)醫(yī)生接受咨詢。面向管理型公務(wù)員的手冊要求他們就日常言行作出反省，比如是否欺下媚上等；手冊還列出構(gòu)成權(quán)力騷擾的具體事例，比如謾罵部下“***吧”、“工資小偷”等。

　 報道說，2006年度調(diào)查顯示，日本有3849名國家公務(wù)員因患抑郁癥等心理疾病在一年內(nèi)休息1 個月以上，人數(shù)是2001年調(diào)查時的1.7 倍。