我們都是情感動物，尤其在這個變革的年代。“AnneHartman，總部設(shè)在波士頓（Boston）的職業(yè)投資策略公司（CareerIn�瞯estmentStrategiesInc.）的總裁如是說。不管何種原因，當(dāng)我們決定辭職，離開為之工作過或長或短時間的公司，總會有各種不同的復(fù)雜而難纏的情緒纏繞著我們。為了幫助你更好地控制自己的情緒，并不對其他同事的情緒造成負(fù)面影響，我們開列了幾個“處方“，也許會“藥到病除”！

　　癥狀一：生氣

　　你的老板是個愚材，所以你最終向他說了句“白白“，然后就像電影里的情節(jié)一樣，摔門而出。憤怒，讓你失去了理智。

　　處方：請切記，你這樣的走，留給人家的印象永遠(yuǎn)是負(fù)面的。你的老板握有你職業(yè)升遷的鑰匙。在發(fā)脾氣之前，多想想。

　　癥狀二：狂喜

　　你的新工作將給你帶來250萬美元的期權(quán)。當(dāng)你遞交了辭呈后，就被慫恿著開一個盛大的慶祝舞會。你被狂喜浸泡著，輕飄飄地浮在半空中。

　　處方：將你的過度興奮加封蓋子，以免滿溢出來，而“樂極生悲“。記住，世界上沒有完美無缺的事情，也沒有白掉的“餡餅“：甚至一個“夢幻“工作也會帶著問題來。

　　癥狀三：憂愁

　　你知道你應(yīng)該感到高興，因為你辭職是為了一個更好的機(jī)會。但是你發(fā)現(xiàn)，自己還在十分懷念前任公司的工作氛圍。

　　處方：你只需記得自己辭職的理由。在離開之前，你已經(jīng)考慮成熟了，你會熬過這一關(guān)的。