不管男人還是女性多少都有虛榮心(這里談女性虛榮心)，但女性的虛榮心一般比男人重，這也是女性的天性所致，但如果女性在與男性交往或戀愛中處理不好虛榮心的問題，往往容易迷失自己，正確對(duì)待虛榮心，虛榮心可以成為自身前進(jìn)的動(dòng)力，切不讓虛榮心盲目膨脹而導(dǎo)致慘重代價(jià)。

很多女性在戀愛時(shí)總希望男性對(duì)她好，但往往忽視對(duì)男生品質(zhì)素養(yǎng)的了解，總要求男人去滿足她的虛榮心，如果不能滿足她就認(rèn)為是男生不愛她，隨著虛榮心的滿足，也漸漸喪失正確的戀愛態(tài)度和原則，結(jié)果就是把好男生逼走，更給壞男人以可乘之機(jī)，架不住一些壞男人的花言巧語，一點(diǎn)恩惠就被看成“愛”，甚至把虛榮心的滿足看成一種交換以身相許，這樣的例子并不少見。

心理分析：情人節(jié)，為了真情還是虛榮

盡管不一定能夠說出“老公剛送我一個(gè)100 萬的跑車做禮物”或“我們剛?cè)ヌ�平洋海島上的私人別墅度假”，但如果可以在第二天跟同事/ 朋友交流交流——“我們昨晚去某俱樂部跳舞了”“我們昨晚在游輪上吃燭光晚餐了!”——總還是比較有面子吧?也許，女人的虛榮心總是一成不變的，好像情人節(jié)的質(zhì)量越高，才說明你們的愛情越有價(jià)值。

但正是這樣的期待，讓本來好好的感情，好好的節(jié)承受了過載的壓力。不如換個(gè)角度考慮一下，你對(duì)節(jié)日的期待是否可以改變一下?

換角度思考1：為什么非要男人做情人節(jié)主辦方

現(xiàn)在，女人不再等著白馬王子求愛，在情場上也可以采取主動(dòng)，那為什么一到特殊節(jié)日，女人就大撒手，眼睜睜地盼著男人來營造浪漫呢?和天生想像力豐富的女人相比，多數(shù)男人本就不善于營造浪漫，硬要他們導(dǎo)演情人節(jié)，無異于趕鴨子上架。作為一個(gè)善解人意的女人，不如及時(shí)為自己的男人排憂解難，讓他了解到你的不凡。說不定，這個(gè)情人節(jié)你放他一馬，他會(huì)感恩戴德好長時(shí)間呢!

職場上，如今，賢明點(diǎn)的老板都知道不要分配給員工他們不擅長任務(wù);身為妻子/ 女友為什么不能夠開明一些呢?如果能夠開門見山地問：親愛的，情人節(jié)咱們有什么計(jì)劃?或者提出有效建議：我們?nèi)?hellip;…怎么樣?把這件事搬到桌面上，總比消極被動(dòng)地等待另一方行動(dòng)，或者假裝不動(dòng)聲色，心里卻暗自著急地念叨“這家伙怎么還沒什么動(dòng)靜”要好。

換角度思考2：到底什么是你想要的浪漫?

情人節(jié)就好像女人對(duì)男人的一場考試，女人是主考官，而男人就是惶惶不安的考生了——“得不了優(yōu)秀，也總得及格啊”。問題是，老師出考卷還有考前輔導(dǎo)，你的老公/ 男朋友有沒有得到你的暗示呢?還是說，你自己也不知道你想要什么，只是等待他們瞎忙活一通，交上考卷之后，再挑剔地加以評(píng)判呢?你是否覺得：我們?cè)谝黄疬@么久，他應(yīng)該對(duì)我的興趣/ 品位/ 需求很了解才對(duì)。如果你這么想的話，無異于在為你們的關(guān)系埋地雷。

再看職場，好的老板在給員工布置任務(wù)的時(shí)候，都會(huì)明確告訴員工自己對(duì)該項(xiàng)工作的預(yù)期。如果你心中已經(jīng)有了一個(gè)完美情人節(jié)的畫面，那請(qǐng)不要矜持，把它告訴你的另一半吧!你也可以問問自己，我想要的浪漫是什么?是一份精美的禮物?是加倍的甜言蜜語?還是共度美好的時(shí)光?如果你在此刻還得不出答案，不妨閱讀《愛的五種語言》一書，了解自己希望接受哪種愛的語言。