“你和他有誤會(huì)嗎？你和他有隔閡嗎？沒(méi)關(guān)系，我們會(huì)為你們架起一座溝通的橋梁，讓你們重復(fù)昨日美好的故事，四川高校第一家道歉公司，連著你、我、他……” 記者在四川師范大學(xué)內(nèi)看到一家“道歉公司”的一則廣告。

　　“道歉公司”出現(xiàn)在高校，也是件新鮮事。記者找到了該公司的負(fù)責(zé)人李輝，他講述了自己在高校開(kāi)辦道歉公司的理由。

　　 有著4年軍旅生涯的李輝告訴記者，人與人之間的情感是非常難得的，雙方的勾通需要真誠(chéng)，同時(shí)還有技巧。特別是在高校內(nèi)，師生之間關(guān)系平淡。同學(xué)之間有點(diǎn)什么小事，往往弄得關(guān)系緊張。雖有心與對(duì)方重新修好，但又放不下面子，這時(shí)需要一個(gè)第三者的調(diào)解。 李輝的道歉公司開(kāi)業(yè)不足一星期，前來(lái)咨詢的人不少。大多數(shù)人都非常關(guān)心收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和道歉的方式。“不成功不收費(fèi)”的承諾讓許多人看到了公司的真誠(chéng)。李輝相信自己的誠(chéng)懇一定會(huì)打動(dòng)每一個(gè)道歉的對(duì)象，排解誤會(huì)。褒貶“道歉”。

　　然而，對(duì)于高校中“道歉公司”的產(chǎn)生，大學(xué)生眾說(shuō)紛紜，褒貶不一。 四川師大的方穎認(rèn)為：高校中師生、同學(xué)之間的糾紛，和社會(huì)上的矛盾相比較而言，是小巫見(jiàn)大巫。道歉公司在高校內(nèi)市場(chǎng)太小。川大的許輝說(shuō)：師生關(guān)系淡漠是高校的一大特點(diǎn)，同學(xué)關(guān)系能處理好當(dāng)然不錯(cuò)，但關(guān)系不好，也沒(méi)什么大不了的。“道歉公司”大可不必存在。 西南財(cái)大的李宇明告訴記者：“道歉公司”是種新事物，“道歉公司”的出現(xiàn)省心省力，何樂(lè)而不為。 成都理工學(xué)院胡云虹認(rèn)為：一個(gè)巴掌拍不響，有了矛盾是雙方的事，憑什么要自己道歉。有了“道歉公司”花點(diǎn)錢(qián)找個(gè)人道歉，反正說(shuō)“對(duì)不起”的又不是自己。對(duì)方接受，自己也就算了，不接受，尷尬的人也不會(huì)是自己。 “道歉公司”映射高校人際關(guān)系。 看來(lái)“道歉公司”的產(chǎn)生從另一方面卻反映出了高校的師生、同學(xué)關(guān)系。

　　四川師范大學(xué)“心理健康服務(wù)中心”的教授吳敏英就此談了自己的看法。 她說(shuō)，高校內(nèi)師生關(guān)系平淡是一個(gè)長(zhǎng)期問(wèn)題，隨著高校擴(kuò)招這個(gè)問(wèn)題又日益突出。大專院校一個(gè)老師面對(duì)的往往是幾百名學(xué)生，教師的精力主要在教學(xué)上而非在和學(xué)生交流上，師生之間很少會(huì)因接觸不多產(chǎn)生誤會(huì)。另一方面，由于現(xiàn)在的大學(xué)生獨(dú)生子女逐漸增多，個(gè)人表現(xiàn)欲強(qiáng)，追求個(gè)性化，對(duì)師生、同學(xué)關(guān)系并不在乎�！暗狼腹�司”的出現(xiàn)，有人為他們調(diào)解糾紛，也有一定好處。但吳教授認(rèn)為，無(wú)論是處理師生關(guān)系，還是同學(xué)關(guān)系，都是大學(xué)生應(yīng)該具備的基本素質(zhì)之一。