不懂得欣賞別人，看不得別人好，是朋友交惡的一個(gè)重要原因，較少合作，較多算計(jì)，結(jié)果大家誰都不開心。在多數(shù)情況下，雙方合作比雙方背叛好。做的好的關(guān)鍵不在于征服對(duì)方而在于引導(dǎo)合作。一句話，合作優(yōu)于背叛。在人與人之間，模糊有利于審美，而清晰則有利于合作。

合作的基礎(chǔ)是資源，你在乎的東西才會(huì)吸引你，為了很好地與人合作，同時(shí)也給自己更多的機(jī)會(huì)，我們必須很清楚地表現(xiàn)自己的資源，還要讓別人知道你做人的原則。如果你擁有對(duì)別人有用的信息而不與別人交流，別人擁有對(duì)你有用的信息也不會(huì)告訴你。你不能接受什么，你不會(huì)支持什么，你不可失去什么，你的原則表述的越清楚，別人也就越知道該怎樣同你交往。

成功的第一步就是要先存一顆感激之心。時(shí)時(shí)對(duì)自己的現(xiàn)狀心存感激，同時(shí)也要對(duì)別人為你所做的一切懷有敬意和感激之情，及時(shí)地回報(bào)別人的善意且不嫉妒他人的成功，不僅會(huì)贏得必要而有力的支持，而且還可以避免陷入不必要的麻煩。你怎樣對(duì)待別人，別人就會(huì)怎樣對(duì)待你。行為孕育行為，你對(duì)我友善，我對(duì)你也友善，如果你不友好，我也不可能友好地對(duì)待你，這就是心理學(xué)的互惠關(guān)系定律。人際關(guān)系就是善意關(guān)系，人是三分理智七分感情的動(dòng)物。士為知己者死，從業(yè)者可以為認(rèn)可自己存在價(jià)值的上司鞠躬盡瘁。給予就會(huì)被給予，剝奪就會(huì)被剝奪，懷疑就會(huì)被懷疑，愛就會(huì)被愛，恨就會(huì)被恨，幫助別人也是幫助你自己。人生最美麗的補(bǔ)償心，就是人們真誠地幫助別人之后，同時(shí)也幫助了自己。一個(gè)與人為善一心做事的人也許會(huì)流一些血，但最后勝利最終會(huì)屬于他的。

堅(jiān)持原則合作才會(huì)長久。我們提倡合作，但我們也不懼怕沖突，而且常常是會(huì)在沖突中有更進(jìn)一步的提高，在變革時(shí)代，沖突是不可避免的，人必須學(xué)會(huì)在沖突中成熟和成長。有容乃大是結(jié)果不是前提，一味遷就挑釁者和違規(guī)者的結(jié)果往往是小人得志君子遭殃，做人不能太一相情愿了，一相情愿是一種主觀的做法，是一種謙虛中的傲慢。表現(xiàn)出性格中強(qiáng)硬的、不妥協(xié)的一面并不是壞事，這更有助于導(dǎo)致長期的合作，同時(shí)也更公平和透明。

人際關(guān)系是需要一些耐力的，從這個(gè)意義講，寬容就是耐心，就是給第二次機(jī)會(huì)，即使有過一次背叛和冒犯，但只要不是死怨，就要一切著眼于未來的心態(tài)，給對(duì)方改正的機(jī)會(huì)。從而有利于重新恢復(fù)合作。要學(xué)會(huì)對(duì)事不對(duì)人，在你給別人第二次機(jī)會(huì)之前，一定要告誡自己，是事錯(cuò)了，而不是人錯(cuò)了，這樣你給他的第二次機(jī)會(huì)才是真正的寬容的機(jī)會(huì)。但同樣的錯(cuò)誤只能犯一次，確認(rèn)可以無意一次卻不可能無意二次。第二次至少說明他不在乎你和你說過的話，而不在乎你說過的話其實(shí)也就是不在乎你。事實(shí)上，這種機(jī)會(huì)往往也是給自己的，就想自己會(huì)荒唐，會(huì)短視，會(huì)無意冒犯別人一樣，別人也是可以原諒你的。精神之路與人類命運(yùn)都要經(jīng)過所有的人，所有的人沒有吸收的東西極少有機(jī)會(huì)幸存，寬容有一種潛移默化的力量，它使人們不知不覺中地吸收彼此的營養(yǎng)，從而一同壯大。弱者才會(huì)殘忍，惟強(qiáng)者懂得溫柔，用體諒改變別人，和不相投的人相處是一種思維藝術(shù)，只有強(qiáng)者才會(huì)寬容，寬容的基礎(chǔ)是強(qiáng)大，是自信，是不易受傷。

永遠(yuǎn)不要和人正面沖突，永遠(yuǎn)!傷人的話，永遠(yuǎn)不要說出口，要給雙方都留有余地，你留給別人的余地也是留給自己的。