白領(lǐng)女性適宜事業(yè)為重的，工作能力一點(diǎn)也不遜于男性朋友，但是如果你是孕媽咪，那么你就要注意啦，千萬不可再做工作狂，要在孩子與工作之間找到一個(gè)平衡點(diǎn)，工作固然重要，但是孩子更重要。

第一：心理落差大

女強(qiáng)人假如感覺受到與懷孕前不同的待遇，首先應(yīng)判斷這是不是屬于不公平的待遇或是歧視，事物總是有兩面性的，多想想積極的一面，減少工作的另一面是會(huì)有自己的時(shí)間和空間，作為女強(qiáng)人，首先她是一個(gè)女人，現(xiàn)在還是一個(gè)準(zhǔn)媽媽，懷孕令到她的正常工作會(huì)有一些變化是必然的。

第二：特權(quán)與工作如何平衡

公司畢竟不同于家里，享受特殊如果過度，將會(huì)引起老板和同事的反感。職業(yè)指導(dǎo)師但芳點(diǎn)評(píng)：任何事情都應(yīng)該是有底限的，我們得到特權(quán)的同時(shí)，應(yīng)該弄清楚我們的底線在哪里。我們不想讓公司對(duì)我們不公平，但是我們反過來也要公平地對(duì)待工作和公司。

第三：我是否應(yīng)該放棄工作

工作與懷孕其實(shí)并不沖突。只是看她的心理需求了，為了懷孕而放棄工作，這只能說是一種選擇，不存在對(duì)錯(cuò)，或者好不好的問題。